41

Голландцы уехали. Но перед этим мы составили им ТАКОЙ акт приемки, в духе ни черта не сделано и предприятие несет финансовые убытки.
Бедные голландцы чуть в штаны не наложили, матюкались по голландски, пытались объяснить что это просто нечестно и что они дружественная компания. Вобщем даже мне пришлось объяснять главному инженеру что это не акт а маразм.

Голландцы сказали что такое не подпишут, на что главный инженер пустил в ход шантаж типа не подпишете это, не подпишем ваш ежедневный отчет. Хорошо, что хоть наша замдиректор по производству поняла что это совсем как то и все вместе мы уговорили главного инженера это подписать.

А потом мы всучили им продукцию нашего завода в качестве подарка. А сами втихаря потом отправили этот акт в голландию. Вобщем от этого
всего  просто противно.

42 Отредактировано xeye (04.09.2006 10:31:55)

tagra пишет:
xeye пишет:
Noire пишет:

Ну конечно, обедать, заниматься спортом и английским за счет конторы, иметь четко 8-часовой рабочий день, оффсайт митинги (выездные пьянки то есть) за счет конторы, получать дофига денег, иметь рабочее место с кондишеном, душ, турник и место для распития кофе/чая в офисе

а диваны у вас есть? ну, хотя бы по одному на каждые 4 сотрудника?

Четыре сотрудника на одном диване?! Им же тесно!

исходя из 8часового раб. дня и максимум 2х часов в день на диване для сотрудника - в самый раз
а если учесть, что парами вполне можно отдыхать...