http://www.socionica.com/testing/result … t=16162416
.1. Ты мальчик или девочка? девочка
0.2. А сколько тебе лет? 22
1.1. Вспомни пожалуйста, какого-нибудь интересного для тебя человека, и назови 5-6 его качеств, делающих его интересным для тебя?
Всегда готов выслушать и зарядить оптимизмом
Всегда видит выход даже из самой сложной ситуации
Знает все и обо всех
Увлекается одними со мной вещами – можно обсудить
1.2. Скажи, ты сам – интересный человек? Почему?
Смотря для кого… это наверное все-таки не мне оценивать, а окружающим меня людям)) мне кажется да…по крайней мере проблем поддержать разговор у меня никогда не было))
1.3. Какие качества в людях тебе наиболее неприятны?
Истеричность, глупость, пафосность, грубость.
2. На что ты в первую очередь обращаешь внимание, встречая, начиная общаться с новым человеком?
На то, насколько комфортно мне с этим человеком, есть ли у нас точки соприкосновения, есть ли о чем поговорить…так же наверное из какого он социального круга и к чему стремится..
2.1. Приведи пример
3. Что такое духовный, гармоничный человек?
Это разные понятия…гармоничный – в согласии с самим собой, спокойный, без внутренних метаний, равномерно развитый. Духовный – человек, уделяющий много внимания своему внутреннему миру и вопросам взаимосвязи этого мира с внешними раздражителями.
3.1. Что такое негармоничный или недуховный человек?
Негармоничный – противоречащий, мечущийся. Недуховный – человек, обращающий внимание только на материальный мир, не предающий значения вопросом духа.
3.2. Гармоничен ли ты?
Стараюсь. Мне кажется получается.
4. Ты часто опаздываешь?
только когда знаю, что это не важно.
4.1. Как ты относишься к людям, которые опаздывают - высказываешь им свое недовольство или нет?
Нет. Если человек опоздал – значит у него были свои причины. Зачем скандалить?
4.2. Как?
5. Как ты воспринимаешь ситуацию, когда ты наедине с собой, тебе некуда себя девать и совершенно нечем заняться?
Такого не бывает. Мне всегда есть чем заняться. Поваляться на диване – тоже очень приятное занятие. 
6. Что такое уют?
. Когда вокруг есть на чем поваляться, что покушать и с кем поговорить))
6.1. Что такое комфорт?
Это когда я чувствую себя спокойно. Могу расслабиться, когда нет раздражителей.
6.2. Что ты делаешь для того, чтобы сделать в каком-то месте уютно?
Притаскиваю плед, ноутбук и большую кружку чая 
6.3. Комфортно?
Выгоняю неприятных мне людей.
7. Как ты покупаешь одежду?
Быстро. Сразу понимаю, хочу я эту вещь или нет.
7.1. Как понимаешь, что подходит тебе, а что нет?
Вижу 
7.2. Приятны и обязательны ли тебе комплименты?
Конечно)) и чем больше – тем лучше!
7.3. Как реагируешь на критику?
Очень самокритичный человек, поэтому на внешнюю критику реагирую очень болезненно.
8. Ты даешь другим советы по поводу выбора одежды, стиля?
Только когда спрашивают.
8.1. От каких людей принимаешь подобные советы и почему?
От людей, который сами хорошо выглядят. Потому что это экспертно.
9. Если ты утром встречаешь соседа, ты запоминаешь во что он был одет?
По утрам я вообще ничего не замечаю.  Но если будет одет очень красиво – запомню. Если нет, скорее всего, просто не обращу внимания.
9.1. Можешь вспомнить во что одет коллега которого встретил по дороге на работу?
Аналогично.
11. Что такое - приятное физиологическое ощущение?
Ну это же не одно ощущение, слишком общее понятие, как описать? Ну когда чувствуешь что-то, и хочется чтобы это продолжалось))
11.1. Приведи пример?
Просыпаешься в субботу утром от запаха хорошего кофе и свежих булочек, а в комнату пробивается лучик солнца и одеяло такое мягкое и большое, что хочется завернуться в него и проваляться весь день.))
11.2. Неприятное ощущение?
Когда едешь утром в битком набитом автобусе, а вокруг еще начинают скандалить всякие бабушки((
11.3. Что ты делаешь чтобы получать приятные ощущения?
Забываю о неприятных
12. Предположим у тебя сломался компьютер/телевизор/стиральная машина, что ты будешь делать?
Вызову мастера. Мне легче заплатить деньги, чем тратить на это время и нервы.
12.1. Как вообще воспринимаешь ситуацию, когда вдруг что-то ломается в самый неподходящий момент?
Философски. Закуриваю сигарету, наливаю себе кофе и думаю, что теперь делать.
13. Допустим, начальство поручило тебе сделать какую-нибудь работу, часть какого-нибудь общего проекта, а ты - не сделал (или не справился, или забыл.. ).
13.1. Что ты чувствуешь в такой ситуации? Насколько она характерна для тебя?
Нехарактерна. Если не успела – объясню причины. Начальство тоже человек, поймет.
14. Что такое - практичный человек?
Практичный – тщательно продумывающий свои поступки, последовательный, здравомыслящий.
14.1. Tы - практичный человек?
Нет.
14.2. Почему?
Это скучно 
14.3. Как ты реагируешь, если тебя называют практичным?
да никак. Хотя меня так никогда не называли.
14.4. Непрактичным?
смеюсь)) зачем говорить очевидные вещи?
15. Как ты себя обычно ведешь, когда нужно влиться в новый рабочий коллектив?
начинаю почаще пить чай и курить)) кухня и курилка – места неформального общения. И там заговариваю с симпатичными мне людьми.
15.1. Завоевать уважение?
делаю свою работу.
15.2. Как ты понимаешь что тебя уже уважают?
по отношению, словам, похвалам.
16. Что такое - спор?
выясненеие истины
16.1. В каких случаях и зачем ты споришь?
не спорю. Если уверена – не вижу смысла в процессе, просто приведу неоспоримые доказательства. Если неуверенна – внимательно выслушаю мнение оппонента и постараюсь разобраться в материале.
16.2. Можешь изменить своё мнение, признать себя неправым - в каком случае? Приведи пример.
да. Если меня убедят.
17. Близкий человек почему-то надулся, ходит мрачный, насупленный, не разговаривает. Как ты воспринимаешь подобную ситуацию?
Расстраиваюсь сама.
17.1. Что делаешь?
спрошу что случилось, попытаюсь вывести на разговор. Если не получается - сделаю что-нибудь приятное для него чтобы поднять настроение.
18. Что такое - настроение человека?
Его состояние на данный момент
18.1. Как ты определяешь какое у человека настроение?
вижу по мимике, жестам, словам.
18.2. Как можно его изменить?
выяснить и разобраться с причиной или подарить позитивные эмоции, чтобы человек забыл про причину.
19. Скажи пожалуйста, ты можешь инициировать ссору?
да, но не очень люблю это делать
19.1. Зачем ты это будешь делать?
если не могу разобраться с проблемой другими способами. Ссора – это тоже способ давления на человека.
19.2. Если ты с кем-то поссорился, кто первый будет мириться?
тот, кто виноват.
20. Что ты чувствуешь, и что делаешь, если кто-то на тебя обиделся?
пытаюсь загладить свою вину. Объясняю причины своего некорректного поведения и извиняюсь.
21. Скажи пожалуйста, как ты определяешь как кто к тебе относится?
не знаю…наверное по тому что и как мне говорят…
21.1. Как понимаешь, что определил правильно?
со временем становится видно.
21.2. Если кто-то скажет что относится к тебе очень хорошо – как ты реагируешь?
обрадуюсь))
21.3. Почему?
потому что не люблю негатив)) хорошие отношения – это прекрасно!
22. Что тебя напрягает в общении с людьми и вообще по жизни? Приведи пример.
например, когда ругаются по мелочам. Когда ленятся коллеги и подчиненные. Когда грубят таксисты.
23. Кем работаешь? Почему выбрал эту профессию? (Если не работаешь, а учишься, то какое образование получаешь и почему выбрал это направление?) Импорт менеджер, ручной инструмент. Случайно получилось, не выбирала.
Что в ней нравится, что нет? Нравится: командировки, выбор нового ассортимента, большие массивы информации..
Как ты работаешь? (Что и как делаешь после получения задания?) Какие задания нравятся больше, какие меньше? Твоё представление об "идеальной" работе? Люблю тяжелые задачи. Не люблю когда мне указывают как именно надо делать то или иное задание. Идеальная работа –вменяемое начальство, высокая зарплата, смена обстановки.
24. Какие любимые занятия, увлечения? Чем они тебе нравятся?
25. Самая приятная и неприятная для тебя критика? Самые приятный и неприятный комплимент?
Опиши идеального начальника и идеального подчиненного для себя. Почему именно такие?
Приятная критика – конструктивная, по делу, справедливая. Неприятная – к мелочам ( например при проверке сложнейшего отчета придираются к оформлению). Приятный комплимент – заслуженный, когда я много работала, чтобы его получить. Неприятный – когда знаю, что он неискренний.
Идеальный начальник – профессионал, спокойный, находчивый. Идеальный подчиненный – сообразительный, расторопный, с адекватной самооценкой.