Nipsu пишет:Klava пишет:Вопрос - какой из вариантов будет реализован исходя из имеющейся политической ситуации? (не вышло без политики)
Внимание!!!
Не какой вариант правильный, а какой, скорее всего, будет реализован
Если захотят оставить персонал, выберут первый. Если захотят уволить или проредить, выберут второй (и скажут "я же говорил, что они старые/тупые/неквалифицированные! Надо других нанимать"). А захотят или нет уже зависит от точки зрения и внутренних интриг. Что думает тот, кто скорее всего может продавить свою позицию?
Увольнение нереально, у нас кадровый голод. Этих-то еле-еле набрали. ГИПов найти не могут уже лет 5 - мы ж деревня, к нам никто не едет.
Что кто думает?
Начальник думает - если революшен, то после меня, он предпенсионер и Штирлиц, консерватор. Люди работают, не нужно их трогать. Женщины тоже почти люди.
Консультант думает - чертовы бабы (отдел женский)! Нужно набрать мужиков (он новенький, думает, что это легко). Он от женщин недавно пострадал. А может, всю жизнь страдает. Завел любовницу на старости лет, она родила, жена его выгнала из дома. Сейчас у него дома перманентный ужас, но он бодрится и изображает Казанову. Смешно.
Директор думает - где взять денег на новое строительство? Санкции, мать их за ногу, кредитование европейское накрылось, китайцы задирают проценты. Проектный? А кто это?
Отдел САПР думает - где взять работу? Вау, второй вариант - это то, что надо! Такой объем работ! Не исключено, что второе предложение в соавторстве с отделом САПР и создавалось. Но они на аутсерсинге, так что их мнение не самое главное, к счастью.
Еще они хотят вальнуть Штирлица и забрать нас в рабство. Фантазеры такие!
Исп. директор - никто не знает, что он думает, но от него все зависит. Дон Кихот. Дружит со Штирлицем.