Уважаемая Дельта. Научите рабочей обстановке не грузить Штирлицев
А то мне прям жалко бедных... Обижаются :
Вы не вошли. Пожалуйста, войдите или зарегистрируйтесь.
Страницы 1
Чтобы отправить ответ, вы должны войти или зарегистрироваться
Уважаемая Дельта. Научите рабочей обстановке не грузить Штирлицев
А то мне прям жалко бедных... Обижаются :
Грузить??? Я сегодня так загружен весь день что считаю своим долгом хоть как-то ему (начальнику) выместить)))
Грузить??? Я сегодня так загружен весь день что считаю своим долгом хоть как-то ему (начальнику) выместить)))
Грузить в смысле не давить по болевой. Например есть штирлиц. Даю ему задание разработать шаблон одного письма для клиентов. Куда-то пропадает. Напоминаю. Опять куда-то пропадает, и через какое-то время выдаёт какую-то чушь.
Говорю что это полня ерунда, уточняю требования. Опять исчезает. Опять напоминаю. Опять исчезает. Опять через время выдает какую-то фигню.
Через несколько итераций не выдерживаю уже я и выкладываю всё что думаю о его работе. В ответ получаю упрёки что я "особое мнение", и что мне никак не угодить.
И так постоянно. Причём я то знаю что я не придираюсь.
Говорю что это полня ерунда, уточняю требования. Опять исчезает. Опять напоминаю. Опять исчезает. Опять через время выдает какую-то фигню.
А ты ему каждый раз точно объясняешь, какие именно требования нарушены?
И ещё, откуда знаешь, что это Штирлиц? А не есь, например.
Говорю что это полня ерунда, уточняю требования. Опять исчезает. Опять напоминаю. Опять исчезает. Опять через время выдает какую-то фигню.
А ты ему каждый раз точно объясняешь, какие именно требования нарушены?
Да. Но они каждый раз разные нарушены. Сначала я списал на то что сам недостаточно внятно объяснил. Подробнейшим образом расписал всё, и... опять получил совсем не то что хотел.
В итоге после того как я его нагрузил он прислал мне ещё один вариант который тоже не подошёл (одим из главных требований была краткость, а тут полотнеце на несколько страниц). Я взял его и предыдущие за основу и скомпилировал нормальное письмецо.
И ещё, откуда знаешь, что это Штирлиц? А не есь, например.
100% логик и сенсорик. И у нас с ним по жизни ревизия. Вариантов немного.
Я взял его и предыдущие за основу и скомпилировал нормальное письмецо.
Откуда знаешь, что оно нормальное? Интуиция?
100% логик и сенсорик. И у нас с ним по жизни ревизия. Вариантов немного.
Мда. Я вот практически ни с кем не могу определить, какие у меня интертипные отношения. Назову их, скажем, конфликтом - а это, может, что-то другое.
Я взял его и предыдущие за основу и скомпилировал нормальное письмецо.
Вот тебе и решение. Пусть добывает шихту для тебя. А ты извлекай из нее металл... Зачем делать самому "работу для военнопленных", если для этого есть специально обученный и под это дело заточенный персонаж, к тому же получающий за эту работу зарплату?
Только не забывай стимулировать... время от времени. Поощрять и наказывать. Обеспечивать фронт работ и назначать сроки
Я взял его и предыдущие за основу и скомпилировал нормальное письмецо.
Откуда знаешь, что оно нормальное? Интуиция?
Нормальное потому как удовлетворяет всем требованиям.
100% логик и сенсорик. И у нас с ним по жизни ревизия. Вариантов немного.
Мда. Я вот практически ни с кем не могу определить, какие у меня интертипные отношения. Назову их, скажем, конфликтом - а это, может, что-то другое.
Для других мне тоже сложно определить, но тут очень чётко асимметрия в отношениях прослеживается.
rushman пишет:Я взял его и предыдущие за основу и скомпилировал нормальное письмецо.
Зачем делать самому "работу для военнопленных", если для этого есть специально обученный и под это дело заточенный персонаж, к тому же получающий за эту работу зарплату?
Прикол в том что у нас с ним "общее дело". Т.е. с точки зрения иерархии мы на одном уровне, и одинаково получаем прибыль, а не работаем на зарплату. Хотя получается что рулю всем я.
Только не забывай стимулировать... время от времени. Поощрять и наказывать. Обеспечивать фронт работ и назначать сроки
Ну у меня пока только стимуляция 3.14здюлями получается хорошо. Но меня как-то совесть мучает (наверное демократизм проявляется). Должен же быть более конструктивный способ.
Прикол в том что у нас с ним "общее дело". Т.е. с точки зрения иерархии мы на одном уровне, и одинаково получаем прибыль, а не работаем на зарплату. Хотя получается что рулю всем я.
Это детали... Главное, чтоб каждый чувствовал себя при деле... чтоб проникся, радовался хорошему результату, огорчался плохому и т.п.
Ну у меня пока только стимуляция 3.14здюлями получается хорошо. Но меня как-то совесть мучает (наверное демократизм проявляется). Должен же быть более конструктивный способ.
Научись искренне и от чистого сердца поощрять - совесть поутихнет. Это и будет самый конструктивный способ
Научись искренне и от чистого сердца поощрять - совесть поутихнет. Это и будет самый конструктивный способ
Почему?:)
Со стороны бальзака это странно смотреться будет:)
Тем более после всего вышеизложенного...
Грузить в смысле не давить по болевой. Например есть штирлиц. Даю ему задание разработать шаблон одного письма для клиентов.
Для начала - это чуть ли не наихудшее из всех возможных задание для ЛСЭ. Меня в школе необходимость писать социнения по ЧУЖИМ требованиям мучила просто не знаю как. Каждое такое сочинение (или письмо, тут отличие небольшое) было, действительно, выстрадано - а учителя заявляли: мол, что это фигня и они совсем не того хотели.
Подбирай другое задание. А это лучше возьми на себя.
1. формулируй требования на бумаге, а потом попунктно показывай каким требования не удовлетворяет его работа
2. не могу понять - если вы на равных, то почему ты руководишь и принимаешь его работу? а не думает ли это Штирлиц, что вы на равных и поэтому просто не воспринимает тебя как руководителя и как следствие не учитывает твоих требования, потому что парнтеры (равные) согласовывают свои действия
Грузить в смысле не давить по болевой. Например есть штирлиц. Даю ему задание разработать шаблон одного письма для клиентов. Куда-то пропадает. Напоминаю. Опять куда-то пропадает, и через какое-то время выдаёт какую-то чушь.
Говорю что это полня ерунда, уточняю требования. Опять исчезает. Опять напоминаю. Опять исчезает. Опять через время выдает какую-то фигню.
Очень странно. Долгое время работал вместе со Штирлицем - он никогда не забывал про рабочие задачи и выполнял их с безумным усердием.
Или сотрудник не Штирлиц, или я не Штирлиц. Забыть о работе? Не суметь составить письмо?
Страницы 1
Чтобы отправить ответ, вы должны войти или зарегистрироваться
На основе PunBB, при поддержке Informer Technologies, Inc.
Currently used extensions: favorite_topic, pun_repository. Copyright © 2008 PunBB
Сгенерировано за 0.024 секунд(ы), выполнено 80 запросов