ЧП пишет:а что про оплату труда? сразу скажу, что зависит ее ранжировка, опять-таки от целей и самой модели. Поэтому нельзя однозначно сказать, что большое расслоение есть зло или добро. В целом это больше негатив, ибо равенство от природы не реализуется в равенстве в каком-то смысле в обществе. А раз общество - это подмножество природы, то такой подход по умолчанию неверен. Но, возможно, на то есть объективные причины здесь и сейчас. Нужно смотреть что за модель и какие цели.
Модель очень простая, называется "оплата по труду". Вернемся к нашим симфонистам, которые картошку перебирать уже запарились. Один из них дома после работы симфонию с дуру написал. Как оплачивать будем?
если есть такой вид деятельности/культуры... то почему они там не работают? елси не хватает мест, то это ошибки планирования. Если все же написал, то для реализации путем постановки ее и т.п. все равно нет рабочих мест. Но если есть программа про развитию этой области деятельности на будущее, то значит можно и выплатить частичные гонорары с целью стимулирования на будущее этой развивающейся области.
Вообще (и много про такую модель писали) есть некая предельная модель, то
1) мизер времени люди проводят на общественно-обязательных работах, к пример, по 2 часа в день согласно своему образованию. и получают плату для комфортной жизни
2) а в остальное время занимаются творчеством и могут реализовывать так или иначе результаты его и получать дополнительную или прибыль или рост какой-то в т.ч. общественный.
кто не хочет - просто отдыхает, и ничего, нормально.
